Ежегодно Управление Пенсионного Фонда проводит проверки правомерности выплаты неработающим лицам компенсации по уходу за нетрудоспособными гражданами. В ходе таких проверок выявляются суммы переплат, которые по решению комиссии Управления приходится возвращать.
Согласно постановлению Правительства РФ, ухаживать за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом, а также за престарелым, нуждающимся по заключению медучреждения в такой помощи, либо достигшим 80 лет, действительно может не только родственник, но и любой трудоспособный неработающий гражданин, не получающий пенсию, пособие по безработице. Компенсация вместе с пенсией выплачивается тому, за кем осуществляется уход.
К сожалению, наши граждане в установлении данной компенсации видят только увеличение своей пенсии и всеми правдами и неправдами пытаются ее оформить, что приводит зачастую к непредсказуемым последствиям, и нередко суммы переплаты приходится возмещать лицам, которые эти деньги не получали. В Щекинском районе более 4000 нетрудоспособных граждан имеют право на установление компенсации по уходу, и 3000 из них это право уже реализовали.
Размер компенсационной выплаты в настоящее время составляет 1200 рублей в месяц, и именно эту сумму пенсионер должен отдавать ухаживающему лицу. Вопросы обычно не возникают, когда лицом, осуществляющим уход, оформлены близкие родственники, в частности внуки, особенно проживающие совместно. Многие из них вынуждены оставить работу и проводить все свое время рядом с беспомощными больными. И другое дело, когда в целях получения этих выплат обращаются к знакомым, соседям, а иной раз договариваются с малознакомыми или незнакомыми людьми, через кого-то.... Для этих целей приводят в Управление ПФР несовершеннолетних детей, которым трудно понять условия данной выплаты, и оформляют их в качестве лица, осуществляющего уход, который они фактически не осуществляют, а зачастую и не знают пенсионера, в пользу которого оформили документы.
Когда престарелый достигает возраста 80 лет, увеличивается фиксированный базовый размер трудовой пенсии. Удвоенный базовый размер устанавливается в целях возмещения затрат на уход. Компенсация же на уход не может расцениваться как прибавка к пенсии: она выплачивается вместе с пенсией, но предназначена лицу, который этот уход осуществляет. К примеру, в ситуации, когда трудоспособная дочь вынуждена уволиться с работы и осуществлять уход за престарелыми родителями, в целях компенсации ей утраченного заработка и устанавливается данная компенсация.
Наиболее часто переплаты компенсации образуются, когда лицо, осуществляющее уход, устраивается на работу, в том числе на временную, на работу во время школьных каникул, на практику, регистрируется в качестве индивидуального предпринимателя; встает на учет в качестве безработного; призывается на службу в армию; ухащивающему лицу оформляется пенсия.
Например, 16-летний ребенок оформлен формально как лицо, осуществляющее уход за соседкой, которая и получает компенсацию. Во время школьных каникул подросток устроился на работу. Образовавшаяся переплата взыскивается с ребенка! Материальное положение семьи не рассматривается.
Лицо, осуществляющее уход, а также пенсионер обязаны в течение 5 дней известить орган, который производит выплату пенсии, о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение выплаты компенсации.
Управлением постоянно проводятся проверки по факту осуществления ухода, в том числе с выходом на дом и составляется соответствующий акт с привлечением соседей. По результатам проверок было вынесено 6 решений о прекращении компенсационной выплаты в связи с тем, что уход не осуществлялся. Кроме того, были выявлены случаи, когда пенсионеры платили по 100-300 рублей в месяц лицам, согласившимся формально оформить документы об уходе в Управлении ПФР, что является так же нарушением.
Некоторые граждане наивно полагают, что они могут не извещать Управление Пенсионного фонда о своем трудоустройстве. Однако скрыть это обстоятельство не удастся, так как в соответствии с действующим законодательством каждый работодатель обязан представлять в Пенсионный фонд индивидуальные сведения за своих работников, и сотрудники Пенсионного фонда имеют возможность по регулярно обновляемой базе контролировать – изменились ли у гражданина обстоятельства, влияющие на начисление компенсационной выплаты.
В 2010 году Управлением Пенсионного фонда были выявлены необоснованно полученные суммы компенсационной выплаты в размере 202863,29 рублей.
В соответствии со статьёй 25 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представленных ими для установления и выплаты государственных средств.
Управление Пенсионного фонда призывает граждан внимательно и обдуманно относиться к оформлению документов при обращении за установлением компенсационной выплаты по уходу, задумываться о последствиях, которые в дальнейшем могут носить неблагоприятный материальный характер и своевременно информировать Управление обо всех обстоятельствах, влекущих к переплате компенсационной выплаты.

Количество показов: 2237