Cтруктурное подразделение / организация: Резерв управленческих кадров

Тип должности: Резерв управленческих кадров

Ранг должности: Высшая должность муниципальной службы

Тип трудового договора: Бессрочный

Требования к образованию:

Муниципальный служащий, замещающий должность начальника управления, должен иметь высшее профессиональное образование не ниже уровня специалитета, магистратуры;

Требования по стажу: Стаж муниципальной службы не менее шести лет или стаж работы по специальности не менее семи лет

Должностная инструкция